Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Ünal Kablo Tekirdağ Velimeşe'de  toplam 40.000 m² üzerine kurulu 30.000 m² kapalı alanı ile Türkiye'nin öne gelen kuruluşları arasında yer almaktadır. Firmamız elektrik enerjisinin aktarılması,kullanılması ve daha kolay sunumu amacıyla çözümler üretmektedir. Üretiminin yüzde 60’ını 5 farklı kıtada 70’den fazla ülkeye ihraç ederek global bir rol üstlenmektedir.

Firmamızda değerlendirilmek üzere, aşağıdaki özelliklere sahip " Zayıf Akım Kablo Bölümünde Çalışacak Üretim Müdürü" aranmaktadır.

GENEL NİTELİKLER

  • Meslek Lisesi ve / veya Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
  • En az 5 yıl yönetici ve zayıf akım kablo üretimi konusunda tecrübesi olan
  • ERP yazılımları kullanma bilgi ve tecrübe sahibi
  • Üretim organizasyonu ve personel yönetimi konusunda deneyimli,
  • İş sağlığı ve güvenliği konularında yetkin,
  • Makine ve ekipman konusunda teknik alt yapısı güçlü,
  • Verimlilik, performans ölçümü ve iyileştirme sistemleri hakkında bilgili,
  • Planlama, takip ve raporlama yönü kuvvetli,
  • Ekip çalışmasına yatkın, sorumluluk duygusu yüksek,
  • Problem çözme ve karar verme yeteneğine sahip,
  • Yazılı ve sözlü iletişimi kuvvetli,
  • İkna ve temsil yeteneği olan,
  • Erkek adayların Askerlik hizmetini tamamlamış

İŞ TANIMI

  • Zayıf Akım Kablosu Üretim faaliyetlerini takip etmek ve yönetmek,
  •  Üretime ait tüm birimlerin uyum içerisinde çalışmasını sağlamak, gerektiğinde yönlendirmelerde bulunmak,
  • Üretimle ilgili tüm prosedürleri eksiksiz uygulayarak ürünün istenen sürede ve kalitede üretilmesini sağlamak,
  • Üretim esnasında ortaya çıkabilecek engeller için çözüm üretmek,
  • İş sağlığı ve güvenliği konularında sistemin sürekliliğini sağlamak,
  • Makinelerin bakımı, duruşlar konusunda sistemin işlemesini sağlamak,
  • Performans yönetim sistemini uygulamak, geliştirmek ve ilgili bölümlere raporlama yapmak,
  • Verimliliği artırmak için sürekli iyileştirme faaliyetlerini sürdürülebilir kılmaktır.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri